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LOON-PLAGE

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  • «Les rêves de Passionn’Elles»
    «Les rêves de Passionn’Elles»

    Samedi 22 septembre -18h30
    Salle Coluche
    Ouverture des portes à 18h30.

LES INFORMATIONS DE LA VILLE DE LOON-PLAGE

L’insertion professionnelle des demandeurs d’ emploi loonois, jeunes et adultes, est un axe fort de la politique municipale. La ville déploie des moyens importants en s’appuyant sur le personnel du CCAS.

 

L’aide à l’insertion professionnelle

IMG 8211Le CCAS assure l’accueil, l’accompagnement et le suivi de l’ensemble des demandeurs d’ emploi de la commune. 

 

L’embauche des demandeurs d’ emploi par la ville de Loon-Plage

Depuis plusieurs années, le nombre de contrats aidés accordés par les services de l’Etat est en nette régression (plus de 100 au milieu des années 2000, 35 au 31/12/2012, 33 CUI / CAE au 31 Décembre 2013).

Mais la ville a compensé, en partie, cette baisse en embauchant de nombreux demandeurs d’ emploi en contrat d’auxiliaires, marquant ainsi sa volonté de poursuivre une politique active en faveur de la solidarité et de l’accès à l’emploi.

Au-delà de ces contrats, de nombreux jeunes sont embauchés chaque été en « emplois saisonniers» ou recrutés en «  extra  ».

 

Les emplois d’avenir

2013 aura été marquée par le déploiement du dispositif «  emplois d’avenir ».

Ce dispositif, géré en partenariat avec la Mission Locale, permet d’offrir une première expérience et une formation (obligatoire) à de jeunes demandeurs d’emploi de moins de 26 ans et d’un niveau de qualification inférieur au bac.

 

Le Fonds d’Aide à la Formation - FAF

Il permet à tous les demandeurs d’emploi de la commune, non employés en contrat aidés, d’accéder à des formations pré qualifiantes ou qualifiantes dispensées par des organismes agréés, quand ces formations ne sont pas financées par ailleurs.

Le coût de la formation est réparti, après calcul d’un quotient familial, entre le demandeur et le CCAS. 

L’attribution de cette aide n’est pas systématique. Les décisions se prennent au cas par cas (après analyse de la situation du demandeur, de sa motivation et de l’intérêt de la formation dans le cadre de son parcours d’insertion professionnelle). Une part (10% minimum) est laissée à la charge du demandeur avec un plafonnement à 1.500 euros par an et par demandeur.

Le dispositif d’aide à la mobilité 

Des voitures ou scooters peuvent être loués, pour 10 semaines consécutives maximum, au tarif de 3 euros la journée pour un scooter et de 8 euros la journée pour une voiture, aux demandeurs d’emploi devant se déplacer dans le cadre de leur parcours d’insertion professionnelle (formation, entretien d’embauche, intérim, ...). Une convention de location précisera la durée de location ainsi que les tarifs et le montant de la caution.

Accompagnement de parcours

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"Cette action est cofinancée par le Fond Social Européen dans le cadre du programme opérationnel national "emploi et inclusion" 2014-2020".

Description :

L’antenne de proximité du PLIE de Loon-Plage a comme mission de favoriser l’insertion socio professionnelle des loonois.

L’accompagnement est proposé dans le cadre du Plan Local pour l’insertion et l’emploi. Il est soutenu et co-financé par le Fonds Social Européen et mis en œuvre par l’association Entreprendre Ensemble.

Dans le cadre de l’accompagnement de parcours 2017, la conseillère en insertion professionnelle est chargée d’accompagner les demandeurs d’emploi âgés de plus de 26 ans dans leurs démarches afin de les aider à accéder à un emploi durable ou à une formation qualifiante.

Les missions de la conseillère sont multiples :
• Renseigner au mieux les personnes accompagnées sur l’ensemble des dispositifs existant autour de l’emploi et de la formation.
• Lever les freins à l’accès à l’emploi (problème de logement, de santé, de mobilité, de savoir être, de niveau de formation…).
• Elaborer avec la personne un parcours d’insertion professionnelle correspondant aux besoins repérés.
• Préparer les individus à exercer des métiers identifiés à court et moyen terme.
• Positionner les personnes accompagnées sur des offres d’emploi ou sur des actions de formation via le Programme de Formation Région.

L’accompagnement de parcours répond à un objectif spécifique de l’axe 3 du Programme Opérationnel national FSE 2014-2020 « lutter contre la pauvreté et promouvoir l’inclusion ».

Objectif spécifique 1 : Augmenter le nombre de parcours intégrés d’accès à l’emploi des publics très éloignés de l’emploi en appréhendant les difficultés rencontrées de manière globale

 

 

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